Já parou para pensar em que as pessoas se lembram quando se referem a você? Essa é uma grande reflexão para saber qual o legado que você deixará primeiramente a seus familiares, e se for realmente uma grande pessoa, qual a lembrança deixará para a humanidade.

A grande maioria passam pelos momentos em suas vidas, e não conseguem criar nenhum diferencial. O tempo segue e a vida na média – mediocridade – passa a ser o registro de seus feitos.

Para ser referência em algo, antes de tudo é necessário saber o que se gosta de fazer, e investir todas as “fichas” para se aperfeiçoar naquilo que se ama de paixão. Quando agimos assim, o reconhecimento virá por conseqüência. Para descobrir o que você tem afinidade em trabalhar, entram os conceitos de paradigma, comportamento, valores e  axiologia.

O paradigma é chave que desbloqueia o cérebro, cria o seu mapa mental e o impulsiona a agir ou não. A forma como você vê o mundo que o leva a ter uma atitude de ação, e pessoas veêm as situações de modos diferentes. O comportamento é aquilo que você tem facilidade em fazer. As suas características comportamentais é que fará a diferença perante as outras pessoas. Se compararmos uma pessoa a um iceberg, o comportamento é a ponta visível da grande pedra de gelo. À parte maior do “iceberg” podemos relacionar aos seus valores. E os valores não são visíveis, pois são internos, mas representa a maior camada do seu jeito de ser. Os valores são os mesmos para todos, e mudam apenas a sua escala de pessoa para pessoa. Esse item representa o que você gosta de fazer. Aqui se descobre a paixão por qual profissão se dará melhor. E a axiologia no comparativo do iceberg é a água, ou seja, aquele que dá o equilíbrio ao bloco de gelo. A axiologia para efeitos comparativos é o que a pessoa deseja ser. A referência a que citamos no titulo do texto, talvez esteja ligado a esse componente. Por que pessoas nascidas no mesmo tempo, e sob as mesmas condições, ou em situações até mais desfavoráveis, conseguem se sobressair ou se destacar mais do que as outras e se tornarem referências? Os conceitos acima explicam esses caminhos. A sorte sorri para poucos, mas se você não tiver estrutura ou todos esses componentes alinhados, provavelmente voltará ao estágio inicial. Daí a provável explicação do sucesso de alguns participantes de reality shows (os big brothers da vida), e o ostracismo de outros. A oportunidade e a sorte foi igual para todos, mas muito poucos se tornaram referências no mundo do glamour artistico. Um comparativo “chulo”, mas fácil de entender por que uns se sobressaem mais do que os outros. A grande novidade é que é possivel você descobrir como está o seu “iceberg”. Os programas de coaching ajudam muito a isso. Mas, no entanto, primeiro é necessário você quebrar o seu paradigma, e acreditar que esse programa pode lhe ajudar muito a ser referência em algo. As cartas estão à mesa. Enxerga quem quiser.

Data: 11/07/11
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